労使の安定（協力・相談活動）

労使関係の安定に資するため、人事・労務管理全般について協力・相談活動を行っています。就業規則を始め労働協約、賃金規定、退職金規定等、関係諸規定の作成、改正のサポートを行うとともに、労使交渉への対応、企業内教育への講師の斡旋等の活動を行っています。